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2022年村级乡村振兴计划11篇

时间:2022-05-01 10:55:02 来源:网友投稿

2022年村级乡村振兴计划11篇

2022年村级乡村振兴计划篇1

  会议时间:20_年_月_日

  会议地点:**村**小学

  参加人员:**

  主持人:**

  记录人:**

  会议内容:

  一、由**同志传达县人民政府《关于印发〈织金县农村公益性公墓规划建设实施方案〉的通知》(织府办[**]173号)精神及村公益性公墓规划建设专题动员会议精神

  二、由**同志就规划及建设本村公益性公墓提出建议

  为了确保本村公墓按期投入使用,建议:

  1、在村支两委会议上商讨成立公墓规划建设工作领导小组,领导关法村公益性公墓规划建设工作。

  2、将本村公墓建在关法村下关组百墓坟。

  3、公墓的具体管理办法和规划建设方案由村支两委具体讨论协商后提交党员大会审议,并经村民代表大会通过后执行。

  4、为什么选址在百墓坟的原因是因为百墓坟非根地,同时是本村历来的墓地。

  三、会议结果

  对**同志提出的建议,提交“村支两委”会议讨论。

2022年村级乡村振兴计划篇2

  有严重违法用地、违章建房行为尚未整改,以及近5年内有严重损害生态环境行为被查处的;下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的2022年村级妇联换届工作实施方案范例,希望大家喜欢。

  为全面贯彻落实中央、省委关于加强和改进党的群团工作的意见,落实省、市、区妇联对新时期妇联工作的新要求,根据《中华全国妇女联合会章程》,按照市、区妇联有关工作要求,经乡党委研究决定在全乡**个村开展村级妇联换届工作。现结合我乡实际,制定本方案。

  一、明确村级妇联换届意义

  村级妇联换届是积极推动妇女同胞参与基层民主管理、扎实推进基层妇联组织建设的重要抓手,有利于落实党委对新时期妇联工作的新要求,有利于团结各行各业的优秀女性、汇聚更多的社会资源、满足日益多元化的妇女需求。今年正值村级组织换届,各村要充分认识村级妇联换届的重要性,高度重视、积极作为,抓住契机推动妇女参与基层民主管理,推进基层妇联组织建设,确保换届工作有序推进。

  二、村级妇联换届职数设置

  村级妇联组织成员设置根据各村妇女人口规模、实际工作需要等因素来划定,设置村妇联执委会成员x-x名(一般应为单数),其中包括**x名、副**x名。

  三、村级妇联换届实施步骤

  根据省、市、区妇联的要求,在乡党委的领导和乡妇联的指导下,各村妇联换届工作由各村具体实施,大体分为三个阶段。

  第一阶段:准备阶段(20**年**月**日—x月**日)

  1、成立领导小组

  **乡成立村级妇联换届工作领导小组,组长由乡党委书记*****担任,常务副组长由乡党委副书记、乡长*****担任,副组长由副书记*****担任,成员由各班子成员组成,下设村级妇联换届工作办公室,具体成员由乡妇联、党建办、综合督考办等成员组成,负责村妇联换届各项工作。

  由村党支部牵头成立村级妇联换届工作领导小组,成员不少于x人。组长由村“一肩挑”担任,副组长由村副书记或分管党建的支委担任。

  2、强化宣传发动

  通过悬挂横幅、发放宣传材料等形式,广泛宣传妇联换届的重要意义,宣传基层妇联组织建设及妇女参选参政的相关政策文件,宣传优秀女性的典型事迹,为选拔村妇联成员创造有利条件。

  3、深入调查摸底

  摸清本村妇女人口结构和底数,完善**乡各行政村妇女档案数据库,建立女性人才“种子库”,引导、鼓励优秀女性主动参与竞选。

  4、开展组织动员

  **乡妇联结合各村实际研究确定妇女代表人数、村妇联执委、副**、**职数并上报乡党委审核,召开村级妇联换届工作动员会,组织好培训,稳步推进换届工作。

  第二阶段:实施阶段(2021年x月**日-x月**日)

  1、划分妇女小组,产生小组长

  在现有村民小组基础上进行微调,以联系方便、条块结合为原则分配妇女代表名额,组建妇女小组,作为妇女组织工作的基础网格。每个村民小组推选x名妇女小组长(村民小组内有x名女村民代表的直接推荐为小组长,村民小组内有x名及以上女村民代表的由村民小组在女村民代表中进行推荐,村民小组内无女性村民代表的由各小组推荐产生x名小组长)。

  2、推选村妇女代表

  (1)代表资格条件。村妇女代表应具备有以下条件:①年满18周岁,具有公民权利的女性;②有较高的思想道德素质,品行作风过硬,讲公道、守规矩,为人正派、诚实守信、干净干事,模范遵守国家法律法规和村规民约,注重树立良好家风,在群众中有较好口碑和较高威信;③有一定的文化程度和议事议政能力,能够积极促进妇女儿童事业发展。

  有下列行为或现象之一的,不能列为妇女代表人选:

  ①受过刑事处罚,存在“村霸”、涉黑涉恶问题的;

  ②受到党纪或政务处分尚未超过所受处分有关任职期限限制,以及涉嫌严重违法违纪正在接受纪检监察、公安、司法机关立案调查处理的;

  ③非法宗教的参与者、实施者,参与邪教组织的,组织、利用宗教宗族宗派势力干扰侵蚀基层组织和基层政权的;

  ④有严重违法用地、违章建房行为尚未整改,以及近5年内有严重损害生态环境行为被查处的;

  ⑤缺失社会公德、家庭美德,道德品行低劣、在群众中影响较坏的;

  ⑥丧失行为能力的。

  (2)划定妇女代表名额。村妇女代表人数根据各村人口总数划定,人口总数****以上(含****)的村妇女代表名额为**名,人口总数****以下的村妇女代表名额**名。妇女代表应充分体现广泛性和群众性,既有女企业家、农家乐民宿女主人、家庭农场女主人、来料加工女性经纪人、群众性娱乐活动带头人、新型团体会员负责人、最美女性代表,有当地教育、卫生等机构妇女代表,也有“两癌”妇女、贫困妇女、空巢老年妇女、失独妇女等困境妇女代表【原则上年龄在**周岁以下妇女代表不少于**%】。

  (3)村妇女代表的产生。由妇女小组长召集妇女群众会议,说明分配的名额及资格条件要求,提出符合条件的妇女代表候选人名单,可通过小组提名推荐、个人自荐等方式进行提名,会上采取集体协商或投票的方式产生妇女代表,报各村党支部进行初审,初审无问题后再报**乡妇联、乡党委联合审核。资格审查合格后,由各村张贴妇女代表名单进行公示(公示期至少x天),公示期内无异议,代表资格有效。

  2、推荐妇女执委候选人

  妇女执委候选人条件、产生办法

  (1)执委候选人条件:

  执委候选人由村“两委”女性成员、专职网格员、妇女小组长、辖区村民中热心妇女儿童工作的妇女、女能人、女性社会组织负责人等组成。

  (2)执委候选人产生方法:

  通过个人自荐、组织推荐相结合的方式确定村妇联组织的执委候选人,名额由乡妇联根据各村妇女人口结构、经济社会发展情况和工作需要提出建议,经村党组织研究同意,一般村妇联执委委员名额为x-x名,其中**x名,副**x名,按照“差额酝酿,差额选举”的原则产生。

  执委初步候选人应超过应选执委职数至少x人。由村党支部初步审核后,上报乡党委差额酝酿,审查通过后产生正式候选人,提交村妇女代表大会差额选举产生正式执委。

  **、副**的条件、产生方法:

  (1)村妇联**候选人必须为村“两委”女性成员,副**重点从专职网格员、优秀的妇女小组长、女性社会组织负责人、家庭农场、合作社、农家乐、来料加工等各领域领军女性,以及“三八”红旗手、最美女性、最美家庭中进行选拔。

  (2)**、副**候选人由村党支部提出建议人选,经乡妇联初步审核后,上报乡党委审查通过后产生正式候选人。

  3、选举产生村妇联领导成员

  在村党支部组织下召开村妇女代表大会,由同级妇女代表大会按照“差额酝酿,差额选举”的原则产生第x届村妇联执委,由第x届村妇联执委全体会议等额选举产生**、副**。村妇联**、副**、执委的选举均采用无记名投票方式。

  4、选举结果报批

  选举结束后,村党支部将选举结果以书面形式上报乡党委、乡妇联备案。

  第三阶段:建章立制阶段(2021年x月**日—x月**日)

  1、完善“双网”妇女组织

  (1)完善组织网络:纵向建立地域性妇女小组,以妇女小组为划分单位,分别设置x名妇女小组长。横向方面,各村妇联应立足本村服务特色、工作基础和妇女需要,紧紧围绕建设“人文**”战略部署,组建以巾帼志愿者为主体的兴趣爱好、特色专长、公益服务、社会活动等领域的组织,并选出特色妇女组织小组长。

  (2)完善信息网络:各村妇联应以微信为载体,建立覆盖所有妇女的妇女“微”家,包括妇联执委群、妇女小组长群、妇女群众群等,加强信息宣传,延伸服务触角。

  2、落实五大机制

  (1)例会制度:村妇联每年至少召开x次执委会,围绕本村中心工作和妇联职能,制定好任期内的工作目标、任务和措施,每月至少召开x次**例会,对相关工作进行部署和落实。

  (2)学习制度:采取座谈交流、互看互学、组织培训等方式,加强本村妇联和其他村妇联的互动交流,学习促进。

  (3)联系制度:按照“工作不漏户,户户见干部”的原则,班子成员分片联系各小组,定期走访妇女,掌握妇女群众的思想动态,帮助解决妇女的实际困难。

  (4)活动制度:各村妇联围绕垃圾分类、美丽庭院、一米菜园、五水共治、环境整治、关爱困境妇女儿童以及各类节庆活动,开展x月x次巾帼志愿服务活动,努力将巾帼志愿者队伍打造成我乡美丽乡村志愿服务的主力军。

  (5)考核制度:以星级村妇联创建为载体,对村妇联组织建设、制度落实、服务质量等方面进行量化评比,通过自查、互查、检查的方式进行评估定级。

  3、明确五项任务

  围绕“综合维权、创业就业、文化宣传、家风文明、美丽家园”服务的职能,对执委进行分工,积极组建各个功能性特色妇女小组,广设载体开展活动,满足不同妇女群体的需求,为妇女儿童办实事、办好事,增强妇女组织的凝聚力和号召力,更加有力地推动妇女在我乡经济社会事业发展中发挥“半边天”的作用。

  四、工作要求

  (一)高度重视,加强领导

  基层妇女组织是党和政府加强与基层妇女联系的桥梁和纽带,是基层政权的重要社会支柱。因此,村妇联组织的建立必须始终坚持和加强村党支部的领导。在乡党委、政府的领导下,村党支部要认真组织好本村妇联换届工作,确保本村妇联换届工作各项任务顺利完成。

  (二)严肃纪律,发扬民主

  村级妇联换届工作要严格按照本方案和选举办法进行,充分发扬民主,保障广大妇女在选举中的合法民主权利,保障村妇联班子成员涵盖各个特色层面,尊重妇女群众的选择,尊重选举结果。

  (三)发挥作用,务求实效

  在村妇联组织建立的基础上,必须围绕村两委中心工作引领妇女发挥作用,充分彰显改革的先进性、科学性。

2022年村级乡村振兴计划篇3

  计划对工作既有指导作用,又有推动作用,搞好工作计划,是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要手段。下面是达达文档网小编整理的2022年村级员工个人工作计划例文,欢迎阅读参考。

2022年村级乡村振兴计划篇4

  时间:20_年_月_日

  地点:小河党员活动室

  参加人员:全体党员

  主持人:支部书记

  记录人:**

  会议内容:换届纪律要求

  为保证换届工作平稳、健康、有序开展,中央纪委、中央组织部联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》,明确提出“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求,用铁的纪律保证换届风清气正。

  5个严禁:

  严禁拉票贿选,严禁买官卖官,严禁跑官要官,严禁违规用人,严禁干扰换届。 17个不准:

  不准在民主推荐,民主测评,组织考察和选举中,通过宴请、打电话、发短信、当面拜访等形式拉票;不准贿赂代表;不准参与或者帮助他人拉票贿选。拉票贿选,直接破坏民主规则,严重影响选举公正;不准以谋取个人职务晋升、提高职级待遇等为目的,贿赂他人;不准利用职务上的便利,以为他人谋取职务晋升等索取、收受贿赂;不准采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段,谋取职务或者职级待遇;不准封官许愿,或者为他人提拔调动说情,打招呼;不准违反规定程序选拔任用干部;不准突击提拔调整干部;不准任人唯亲,指定提拔调整人选;不准违反规定超职数配备领导干部,或者违反规定提高干部的职级待遇;不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位的干部选拔任用工作;不准私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;不准以威胁、欺骗等手段妨害代表自主行使选举权、被选举权和表决权;不准编造、传播谣言,诬告陷害或者侮辱诽谤他人;不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料;不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

2022年村级乡村振兴计划篇5

  **年,镇妇联工作的总体要求是:按照上级妇联的工作意见及市妇联全年工作重点,立足镇情和妇女工作实际,坚持夯实基础,统筹城乡妇女发展,在参与社会管理和公共服务中推进各项工作进展,为建设好**旅游度假区作出新贡献。

  一、突出发展主题,激励妇女创业就业

  面向失地失业妇女,推荐她们参加市妇联举办的各类家政技能培训和镇农技站举办的农业实用技术培训,提升她们转移就业的能力;面向再就业妇女,推荐她们参加镇妇联和社保所联合举办的“三八架金桥、春风送岗位”女性专场招聘会,为她们提供职业信息和再就业指导;面向种养殖女能手,鼓励她们创办自己的合作农场。

  二、强化维权职能,创新社会管理服务

  开展关爱单亲贫困母亲“康乃馨”行动,端午节组织单亲妈妈座谈交流,中秋节开展走访慰问,为单亲妈妈介绍工作,帮助其增加收入,从根本上改善贫困生活;开展关爱流动儿童“蒲公英”行动,发动社会各界为流动儿童学校捐赠图书,“六一”儿童节慰问贫困流动儿童;开展关爱空巢老人“勿忘我”行动,发动妇女和空巢老人结对。

  三、唱响和谐旋律,推进家庭文化建设

  组织开展“三八”妇女节纪念活动,开展“三八”维权周普法宣传,举办女性专场招聘会,开展关爱女性健康等活动,并走访慰问贫困妇女;大力开展“美丽家园”等一系列创建活动,动员妇女和家庭积极参与村庄环境整治,扮靓庭院村居,在推进生态文明、建设美丽太仓中发挥积极作用;推荐家庭参加市级健康家庭、文明家庭、勤廉家庭等评选,对于家庭的先进事迹,还通过信息网、新闻媒体等加以宣传,以此来引导其他妇女和家庭正确认识和处理家庭、邻里关系,大力推动和谐家庭和文明社会建设。

  四、夯实组织基础,打造坚强温暖阵地

  做好基层妇女干部业务培训,提高妇联组织参与社会管理和公共服务的能力,提升工作能力;在妇女干部中开展“五个一”活动(即策划一个活动、协调一个部门单位开展活动、提一条合理化建议、帮扶一名留守妇女或留守儿童、写好一篇调研文章);继续做好巾帼志愿者的发展、培养工作,吸纳更多有服务精神的妇女加入到志愿者队伍中;健全妇女干部例会制度,确保与各村、社区妇女干部及时进行工作、思想的交流,加强妇联组织的凝聚力。

2022年村级乡村振兴计划篇6

  良好的社会治安、稳定的社会环境,才能为村民的工作和生活创造优良的条件,为认真落实看好自己的门,管好自己的人,为好自己的事的方针,确保我村社会治安综合治理工作的须利开展,结合我村的实际情况制定以下的计划:

  一、成立社会治安综合治理领导小组

  根据办事处社会治安综合治理委员会的要求,成立了书记任组长的领导小组,具体负责我村社会治安综合治理各项工作的开展,成立了人民调解委员会、治安巡逻队等组织。实行目标管理,明确分工,建立健全各项规章制度,充分发动群众消除一起影响稳定的因素处于萌芽状态。

  二、搞好普法宣教、营造守法氛围

  强化管理,以村民小组为基础,以创建平安汉台位载体,结合五五普法,充分利用黑板报、宣传材料等形式,教育广大群众管好自己人,看好自己的门,办好自己的事,积极配合上级部门坚决打击黄、赌、毒等社会丑陋现象和邪教组织。

  三、矛盾纠纷细排查,做到化解矛盾到位

  由于经济结构的改变以及外来人口的大量涌入,使我村的矛盾纠纷有所增加,针对这种情况我村健全矛盾纠纷排查调处工作机制,完善矛盾纠纷月排查月报表制度。对排查出的矛盾早介入、早调处,做到矛盾不上交,不激化。

  四、安全管理经常抓,做到安全到位

  认真落实安全生产的各项制度,最大限度的预防和减少事故。确保人民的生命财产安全。由于我村及周围村子的工厂较多,外来人口逐渐增多,为了便于管理流动人口,保障社会治安,我村成立了流动人口管理小组,由专人负责。

  五、建立应急预警机制

  按照以片为主、反应灵敏、动作高效的要求。一旦发生突发事件迅速组织人员进行处理。今年以来未发生一起刑事案件,保证了全村的稳定和平安。

  六、建立防范网络,确保防范措施到位

  我村的治安防范网络建设在办事处的关心和支持下,建立村支部书记负总责,村委会成员具体抓,以村民调组织为主要成员的群防群治队伍。形成上下联动,密切配合,防范控制严密的治安防范网络。为我村的新农村建设起到积极推动的作用。

  七、认真落实社会治安综合治理工作

  把社会治安综合治理工作纳入重要工作来抓,坚持落实一把手亲自抓的要求,日常工作中积极落实并经常检查监督,存在的问题按时整改,确保我村社会治安综合治理工作不发现。

2022年村级乡村振兴计划篇7

  时间:20_年_月_日19:00-21:00

  地点:村部会议室

  参加对象:村全体党员

  主题:村召开学习调研阶段工作总结暨分析检查阶段动员会议 主持人:__

  首先,由__作学习调研阶段工作总结

  一、学习实践科学发展观的主要做法:

  1、加强领导,精心组织,保证实践活动顺利开展。

  2、加强学习,提高认识。

  3、领导带头,发挥表率作用。

  4、开展专题调研,注重在实际工作中践行科学发展观

  ①专题调研活动坚持从群众提出的意见和建议中寻找工作切入点。②广开言路,开门纳谏,将村组干部分为八个讨论组

  二、学习实践科学发展观的主要成效

  1、思想认识更加统一。

  2、工作思路更加明确。

  3、工作作风更加务实。

  三、总结经验

  虽然我村在第一阶段学习调研活动中取得了一些成效,但活动的质量和效果与镇党委、镇科学发展观领导小组办公室的要求还有一定的差距,主要是:由于时间紧,工作任务繁重,学习的内容多,有的同志在多学、细学、深学方面做的不够;理论学习与实际工作联系不够紧密,在学以致用方面还需下功夫。这些我们将在活动开展过程中认真加以克服和改进。

  对分析检查阶段做具体的学习活动安排和动员讲话:

  分析检查阶段是学习实践活动从思想层面进入实践层面的承前启后的阶段。这一阶段包括召开领导班子专题民主生活会、形成领导班子分析检查报告两个环节,这是上级明确的规定动作,必须扎实抓好。 镇挂钩领导林文艺副书记对第一阶段的学习情况作总结并作动员讲话:

  能按照上级要求结合本村的实际情况学习研究科学发展观,能制定出符合本村实际的任务目标,村两委能发挥模范带头作用,来带领全体党员为村民实实在在的谋福利,能为把扬美村建设成为社会主义新农村而不懈努力!希望大家能在徐财明同志的带领下,继续做好下一阶段的学习任务。

2022年村级乡村振兴计划篇8

  今年下半年全镇将进行村委会换届选举,为确保村委会换届选举工作的顺利进行,根据上级有关文件精神,并结合我镇实际,经镇党委、政府研究,决定在村级换届之前对村干部任期和离任责任进行全面审计,为村级换届工作作好准备,制定本方案。

  一、指导思想

  村级财务审计工作的指导思想是:以党的**大精神和科学发展观为指导,以维护村集体和农民的合法权益为核心,坚持依法依规按政策办事的原则,严格执行各项法律法规和政策规定,弄清村级经济实力,理顺财务关系,明确村干部的经济责任迎接村级换届,保持农村社会稳定和经济健康发展。

  二、组织领导

  本次村级财务审计工作由镇人民政府负责领导,各党工委负责具体组织审计工作。镇成立联合审计领导小组(领导小组另行文),在本次审计中发现问题较突出,并有严重违纪违法行为的,相关党工委要及时以书面形式向县联审计小组报告。对审计出的问题要按照法律法规依法进行处理。对侵占、挪用、私分、贪污、挥霍集体资财的单位和个人要依法追究主管人和直接责任人的责任。

  三、审计的范围和方法

  (一)村级财务审计的范围,主要是村集体经济组织、

  村委会及其下属企事业单位。重点是审计20**年村委会换届以来村级财务活动情况和主要负责人任期经济责任。对群众反映强烈的重大问题,可追查到以往年度,立案逐项进行审计。

  (二)审计方法:抓住“三个重点”,把牢“四个环节”。 “三个重点”一是财务收支帐目,采用审查书面资料的方法 进行顺查与逆查;二是货币资金和有形资产,采用直接盘点现金与实物的方法;三是债权债务,包括承包合同结算兑现,采用核对、复核、查询的方法。

  “四个环节”:一是把牢各项收入帐的清查,是否有漏收或收八不入帐;二是把牢各项费用,是否有虚假开支;三是把牢货币资金盘点核对,银行帐户、库存现金是否帐实相符,是否有白条抵库及挪用公款等违纪问题;四是把牢债权债务帐户核对,是否与帐户相一致。

  村级财务审计工作在镇党委、政府的统一领导下,由各党工委组织进行审计,做到五个结合:审计查账与走访群众相结合,审计查账与核查实物相结合,审计与化解村级债务相结合,审计与处理问题相结合,审计与建帐建制相结合,确保审计工作取得明显成效。

  四、审计的主要内容和步骤

  (一)审计内容

  1、村集体财务收支情况。审查村级各项财务收支的真

  实性、合法性和完整性。重点查明收入是否及时入帐,有无被侵占、挪用;非生产性开支是否严格控制,有无挥霍浪费;村内各项工程的决算情况;未入帐的费用情况;村公益事业资金、土地补偿费收入和政府有关部门下拨资金的管理使用情况;村财务收支是否按时如实上墙公开;民主理财制度是否健全等。

  2、集体资产、资源、资金及专业项目管理情况。审查集体资产、资源、资金的管理制度是否健全并严格执行,帐款、帐物、帐帐是否相符,集体资产、资源和专业项目的承包标的、期限、方式等是否经集体经济组织集体讨论决定,标的较大的是否引入了招投标机制,承包或租赁者是否按合同及时缴纳承包款或租金,有无因管理不善造成集体资产和资源的损失浪费。

  3、村级债权、债务情况。查清债权、债务增减变化及拖欠占用情况,摸清帐外债权、债务情况。重点审查有无借款举债用于违背政策规定的非生产性支出,是否新增村级债务,有无存在盲目举债情况,有无将集体资金擅自借给个人、企业和外单位,有无擅自为个人、企业和外单位提供担保或抵押等。

  4、村级民主决策情况。审查村级重大事项决策是否由村民代表会议或村集体班子会议讨论决定,有无“个人说了算”的情况存在。

  5、群众要求审计的其他问题。如村干部任期内的经济活动和责任目标完成情况、村干部任职期间的经济责任等群众要求审计的问题。

  (二)审计步骤

  1、准备阶段。对被审计的村(居)民委员会,提前三天下达审计通知书,要求村(居)委组织好人员,并由审计人员确定审计工作重点,拟订审计工作方案。

  2、实施阶段。审计可采取就地或报送审计,对被审计的村(居)委审查财务收支帐目和经济活动及其有关事项,进行内查外核。

  3、总结阶段。由审计人员对被审计村(居)委的财务帐目情况提出审计报告,报乡(镇)人民政府作出审计处理结论。

2022年村级乡村振兴计划篇9

  做好文体工作既能丰富人民群众的文化生活,又能增强村的凝聚力。所以为了更好的搞好长汀村文化体育工作,特制定以下计划。

  一、成立村文体工作领导小组。专门设立组长,副组长统筹规划,充分利用重要节日、纪念日以及空暇时间,根据居民群众的不同喜好,组织开展健康有益、丰富多彩的文化活动。

  二、村文化活动室向居民群众开放,利用场地开展棋类、文艺类娱乐活动。

  三、坚持以群众为主体,积极发动引导居民广泛参与社区文化活动,每星期安排棋切磋,健康服务,健身锻炼,学习交流,书法之家,戏曲平台等。

  四、加强村图书室建设,为居民提供学习的条件和场所,改善群众学习交流的环境。积极开展文化教育培训,以丰富群众文化知识。

  五、培育组建村文化队伍。组建各种文体队伍,根据自己的特长和爱好,对应成立舞蹈队伍,目前有龙灯队、健身舞蹈队、老年人扇舞队、双人舞舞蹈队、健身操队五支强有力的队伍,坚持每天开展形势多样,内容丰富的各种文体活动,繁荣我村文化,提高居民文明意识。

  六、定期开展文娱活动。每年不少于举办二次大型的文体活动,展示我村文体风采,使村民文化生活更加丰富多彩。

  七、积极创办“健身路径”,经常开展室外晨练健身活动。并定期做好安全检查工作。

  八、加强对文化活动场地的监察工作,严禁黄、赌、毒现象的发生。

  坚持利用各种形式推进村文化活动的开展,努力搭建村民健身休闲,文化、学习交流的平台,营造了健康向上的文化氛围,增强村民对村的归属感和认同感。

2022年村级乡村振兴计划篇10

  结穷亲、帮穷户、拨穷根精准扮贫已经开始了。那么,我村的贫困现状如何?扶贫要达到什么样的目标?精准扶贫对象如何产生确立?上一轮扶贫情况怎样?现在又如何实施精准扶贫?有哪些意见和建议?带头这些问题,在乡党委、政府的正确领导下,三送工作组对村进行了实地调研,现将情况报告如下:

  一、我村基本情况与现状

  村属乡中心村,地域面积9.6平方公里,全村共有12个村民小组,698户,人口2937人,耕地面积1122.77亩,其中退耕还林面积197亩,林地面积8500亩,我村现有贫困户248户,786人,占全村总人口的26.76%。

  有史以来,村始终以自给自足的传统农业生产为主,但农业生产条件较差,产业结构单一,生产水平低,成本高,效益低下,增收门路少。农民思想意识,观念落后,因灾、因病致贫的较多。这是我村贫困的现状的集中体现,严重制约着发展。

  二、精准扶贫对象的产生,识别和确立

  根据有关政策,实施精准扶贫,改漫灌为滴灌。发放《致全县农民朋友的一封信》至每家每户,规定九种人员不纳入扶贫对象。召开户主会,逐级申报摸底,明确扶贫方式主要是项目扶贫和产业扶贫,而不是现金扶持和物资帮助。而且扶贫对象是动态的,可每年更换。正是这种宣传氛围中,产生和确立了精准扶贫对象。

  三、精准扶贫的目标

  针对我村贫困现状,村两委多次进村入户调查摸底,初步拟定发展规划,通过项目拉动、产业带动、包户促动、整体推动的方式,把我村打造成生产空间集约高效,生活空间绿色宜人,生态空间山清水秀,文化事业兴旺繁荣,人与自然和谐发展的社会主义新农村。

  采取项目扶贫、产业扶贫和包户扶贫的方式,力争实现产业发展,农民增收,生态改善,村容靓丽,村风和谐的社会主义新农村建设目标。

  四、上一轮扶贫开发的成就

  上一轮扶贫开发整合三送等各方资源,完善了部分道路、水利、电网改造、新农村、文教卫生等方面的建设。

  (一)基础设施建设。

  1、道路建设:完善道路硬化4.5公里,修建简易公路和6.3公里。

  2、水利建设:新建和维修水陂5座,水圳9300米。

  (二)低电压改造。积极争取政策,主动沟通协调并配合,新增设变压器5台,新铺设线路4000多米,大大改进了低电压改造问题。

  (三)多方投资,对中、小学进行了校舍、食堂和宿舍楼改造,极大地提高了教学环境和卫生质量。完成了一村一名中(大)专生各3名的培养。

  (四)新农村建设。积极争资争项,实行新农村建设,几年来,共打造新农村建设点5个,有效地提升了村生活质量。

  五、本轮精准扶贫实施方案

  (一)整合项目,建设村综合性服务大楼。积极争取上级支持,力争在20**年投资100万元启动建设集办公室、卫生室、图书室、活动室、村文化活动广场于一体的综合服务大楼,为全民办事、健身提供服务。

  (二)基础设施建设。

  1、道路建设。全村需拓宽、硬化村庄主干道8000米,新修简易公路1200米,并搞好路肩和排水沟建设及绿化带建设,形成和谐景观带。

  2、水利建设。兴修水陂2座,蓄水池1座,新建山塘16口,新修水圳9350米。

  3、改善土地生产条件。针对我村土地特点,进行标粮改造360亩,新砌河堤护坎5000米,改挖河道2000米,修建机耕道21条1800米,田间作业道33条4000米。

  (三)成立农村专业合作社。

  分别成立种植和养殖产业合作社,把分散的农户组织起来实行产业化经营管理,彻底解决小生产与大市场的连接问题,带动贫困户发展产业,增加收入。

  (四)大力推进新农村建设。

  积极争资立项,兴建新农村建设点8个,完成建设点内布点规划,尽快改变我村的贫困现状,努力提升村民的生活质量。

  (五)大力兴办文教卫生和养老事业。

  充分发动各方力量,积极宣传,加强思想建设和文化教育建设,提升村民思想意识境界,努力改善卫生条件,做到病有所医。积极输送一村一名大学生培养人才。大力提倡社会养老,提倡个人服务养老形式,跟进养老服务,完善养老机构,充分实现老有所养。

  六、几点建议

  1、切实把精准扶贫纳入重要日程,做到心中有目标,工作有计划,行动有措施,活动有内容。

  2、加大基础设施建设扶贫力度。

  3、实施精准扶贫,应以产业扶贫和项目扶贫为主要方式,千万不能以现金方式或物资方式进行扶助。

  4、对五保户、纯低保户实行兜底扶贫。

  5、加强思想建设培训,提升农民素质。抓住要害、突出重点,加强对村民的专业技术培训,达到扶志、扶知、扶智的有机统一,为实现农村整体脱贫奠定基础。

  6、每个自然村庄搞好一个文化健身小广场。

2022年村级乡村振兴计划篇11

  把发展壮大村级集体经济纳入工作量化考评和党委书记抓基层党建述职评议的重要内容,明确乡镇党委、政府的主体责任,下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的2022年关于全县发展壮大村级集体经济的思考范文,希望大家喜欢。

  近年来,*县深入贯彻落实***总书记重要讲话重要指示批示精神,全面贯彻落实中央和省委、市委关于发展村集体经济的部署要求,大力发展壮大村级集体经济,强化基层党组织的造血功能,从而提升农村党组织引领发展、服务群众的能力水平,专门成立了调研课题组,深入各乡镇(街道)、村(社区),对发展壮大村级集体经济工作进行了深入调研,形成了本调研报告。

  一、探索与实践

  近年来,*县坚持把发展壮大村级集体经济作为深化抓基层党建促乡村振兴的重要举措,大力实施攻坚行动,在强化党建引领、政策扶持、发展模式、考评激励等方面,探索了一些发展村级集体经济好的经验做法,有效消除了一批“空壳村”“薄弱村”,进一步促进乡村振兴和乡村振兴。

  (一)强化党建引领,统筹协调发展。一是探索增强发展动力。注重发挥党支部在农村集体经济发展中的政治引领作用,立足资源优势,积极发展现代特色农业和乡村旅游业,全县共建立农业龙头企业、农民专业合作社、专业协会等党支部*家,设置特色产业型党小组*个,实现产业发展到哪里,党支部就建到哪里。二是探索增强发展能力。坚持“专业化”“能人化”选配村干部,结合村级组织换届工作,注重选择政治素质优、发展本领高、治理能力强、作风品行正的人选进入村“两委”班子,目前村“两委”干部中各类致富能*人,占*%。先后从县乡机关选派*名优秀干部到相对贫困、软弱涣散村任职,持续实施“基层党组织书记素质提升工程”“村干部大学学历培养计划”等,全面提高村级班子整体素质。三是探索增强发展活力。开展“百名干部下百村”行动,组织*个县直单位、*家非公企业与*个重点村、薄弱村结对,建立由驻村任职干部、农业专家顾问团等力量组成的*个帮扶工作组,助力村级集体经济发展。明确挂钩单位企业每年为帮扶村争取至少*个项目、*元以上经费。目前,全县共争取各类帮扶资金*元,推动村级集体经济发展项目*个。

  (二)强化政策支持,优化发展环境。一是加大资金扶持。县财政连续3年每年安排*元资金,并每年配套专项资金*元,根据立项项目的实际规模,择优安排配套资金,重点支持*个空壳村、重点村、少数民族村发展集体经济项目。二是加大金融支持。组织农业银行、农村信用社、村镇银行等把扶持村级集体经济发展作为信贷重点,成立贷款规模*元信贷资金,对村级引进或在当地落户企业新增税收按一定比例返还,每年按*%增加信贷额度,并实行贷款利率优惠,最大限度满足村级集体经济对资金要求。三是加大土地使用。村集体发展项目用地优先列入土地利用年度计划,将旧村复垦指标出让金全部返还乡镇、转让收益中*%以上比例拨付给相关村发展村集体项目,激发村级组织“造血”功能。目前,全县经营收益在*元以下村*个,占*%;*元以上的村*个,占*;*万元以上的村*个,占*%。

  (三)强化分类指导,探索可持续发展。一是大力发展实体经济。根据全县村经济社会发展实际情况,创办与群众生产生活密切相关的经济实体。如*村创建村集体工厂,每年增加村财*元。二是大力盘活闲置资源。鼓励土地、山林等自然资源丰富的村,通过资源折价入股或租赁等方式盘活集体资源。如*村通过出租池塘,每年增加村财收入*元。三是大力推动资本经营。村集体牵头创办生产服务型合作社、专业服务公司,为群众提供方便和产品营销等服务。如*村投资*元入股*股份,每年约分红*元。四是大力推动互助发展。鼓励和引导先进村与薄弱村以强带弱、以大带小,整合各方优势,共同实施村级创收项目,形成特色与优势互补、资源与收益共享的发展格局。

  (四)强化正向激励,营造浓厚氛围。一是坚持目标责任管理。把发展壮大村级集体经济纳入工作量化考评和党委书记抓基层党建述职评议的重要内容,明确乡镇党委、政府的主体责任,乡镇党委书记和村党组织书记的第一责任人责任,以及有关县直单位的具体职责。要求各乡镇今年年底全面消除“空壳村”,*%以上村的村财收入超*元,*%以上村的村财收入超*元;明确挂钩帮扶单位每年为帮扶村争取至少*个项目、*元以上经费。二是开展评先评优活动。从工作成效明显、具有示范带动效应等方面综合考量,评选出*个左右先进村或进步村,每村给予*元奖励。2021年以来已支持*个村集体经济项目共计*元。三是纳入绩效考评管理。将村干部报酬与发展集体经济挂钩,对没有负债且村财逐年增长的村,将增长收入的*%作为村主干的绩效补贴奖励。同时,对完不成消除“空壳村”任务的,将约谈有关人员,并视情扣绩效补贴。

  二、问题与分析

  (一)存在问题:一是产业层次低。从*县村集体经济整体情况来看,很大一部分村集体经济收入主要来源于村集体租金等收入,产业层次较低、管理方式落后;二是规模不大。村没有在“统一规划,统一开发,统一招商”的思路下进行开发整合,分散有限的人力、物力、财力。以村一级自身的经济实力,难以实现产业规模化,不能将资源优势转化为资本优势,造成村级集体经济难以在上规模、上档次上有所作为,难以形成市场竞争力和实现可持续发展。三是发展不平衡。各村发展水平差距明显,且呈日益加大之势。目前经营性收入达到*元以上的村仅*个,而村集体经济收益在*元以下的村*个,占*%,村之间差距明显。四是发展后劲不足。从调查情况看,还有部分村的村财收入以短期收益为主,村集体也就少了收入,村集体经济正常收入乏力,发展后劲不足。

  (二)原因分析:一是区位环境不优。从调查情况看,村所处的地理位置和资源状况是决定村级集体经济有无和强弱的重要因素。凡在城区、乡镇中心的村,其区位优势明显,村集体经济较为强壮,二、三产业健康发展。而位于山区的村,集体经济一般比较薄弱,甚至为空壳村。即便有的山区村具有种植业的先天优势,因地处偏僻、交通不便、信息闭塞,往往坐失良机,导致村集体资源优势很难转化为发展优势。二是发展意识淡薄。从调研情况看,部分村干部、群众对发展村集体经济持观望态度,发展积极性不高。有的村干部责任意识不强,安于现状,不思进取,怕搞砸了受埋怨,怕搞垮了受连累,怕背上新的债务,“等、靠、要”思想严重;有的村干部工作思路不清,点子不多、经验不足,过多强调资金、人才、技术等客观条件,不从主观找原因;有的群众对村组织发展集体经济不放心,对集体丧失信心,不愿出钱出力,甚至不闻不问。这些思想认识上的差异性,严重制约了集体经济的进一步发展。三是能力素质不高。村级经济积极发展,村主干是关键。村里缺少具有一定经济头脑,会经营,善管理的带头人。

  四是集体积累困难。村级集体积累是农村集体经济生产和服务的物质基础。从调查情况来看,一方面,原有的村级集体收入渠道萎缩,新的增长点形成速度慢,村集体经济收入增长缓慢。而随着新农村建设的全面推进和群众对人居环境、社会保障要求的提高,基础设施、绿化保洁、新型合作医疗及集体福利性资金等方面的钢性支出逐年攀升,村级组织面临着巨大的经济压力。尤其是对集体经济本身薄弱的村级组织来说,不堪重负,甚至出现负债现象。另一方面,在土地征用费补偿问题上,“分光用光”的现象相当普遍。一些村民出于个人自身的利益考虑,害怕这些钱被村干部吃掉、用掉,强烈要求把补偿费按人均分,造成村集体积累不足,没有资金进行投资开发。五是政策扶持不够强。当前国家惠农政策限于取消农业税、粮食直补、良种补贴和农业机械购置补贴等种植业领域,对农村基层发展集体经济方面缺乏必要引导,缺乏强有力的扶持措施和优惠政策,无法引导村集体经济走上可持续发展之路。此外,虽然我县采取各级领导和部门单位挂村帮扶、下派县乡干部等方式来支持农村的发展,但一些扶贫措施没有起到“造血”作用,有的部门在帮扶过程中往往注重农户增收、注重美丽乡村建设,而忽视了村集体,忽略“造血”功能的建立完善。

  三、对策与建议

  (一)聚焦在增强发展信心上下功夫。思路决定出路,一方面,采取各种行之有效的方式,大力宣传发展壮大村级集体经济的重要性、必要性,消除发展村级集体经济的误区,引导广大干部群众切实增强责任感和紧迫感,切实增强廉洁干事的意识;另一方面,加强对现有村级集体经济发展成功模式的总结宣传,发挥先进典型的示范引导作用,引导农村干部学经验、找优势,选择符合村情民意的发展路子,壮大村级集体经济。

  (二)聚焦在加强政策扶持上下功夫。在加大社会各界帮扶的基础上,研究制定支持村级集体经济发展壮大的相关政策。如,出台对村级集体经济组织的扶持政策;县财政每年可通过以奖代补、贷款贴息等办法,扶持发展一批示范作用大、带动能力强的集体经济项目;将建设征地补偿费和一定比例的土地出让金返还给村集体;对回乡创业人员领办、承办集体企业、专业合作社的,给予一定资金扶持;在村级集体企业新增税金中,县、乡两级留成部分的按比例分别奖给村集体。

  (三)聚焦在选取发展路子上下功夫。指导各村从实际出发,立足优势,制定出切实可行的短、中、长期发展规划。县区城中村可充分利用地理优势,增加固定资产的投入;乡镇本点村可建设综合贸易市场收取租金;靠近市郊的村可利用当地资源,介入二、三产业,发展生态旅游、休闲旅游等;山林资源丰富的村,可抓好林竹、药材等开发;有独特水利资源优势的村可合股办厂;有条件的村可引进企业,收取租金和实现税利分成。同时,鼓励和支持集体经济组织利用资金、资产和资源,以入股、合作、租赁等形式,与承包大户、企业、技术服务机构等合作,实现多元化、多层次、多形式经营,发展和壮大集体经济实力。

  (四)聚焦在加大激励考评上下功夫。凡村级集体经济经营收入年度增幅在*%以上且总额在*万元以上的,村干部除按有关规定领取报酬补助外,可通过合法程序按一定比例提取集体经济收入中超出上年度部分,作为村干部绩效奖励。县级财政可列出专项资金,每年对村级集体经济发展较突出的村给予*元的奖励。对成绩突出的村主干,可给予优先考选公务员或事业干部的待遇。

  (五)聚焦在化解村级债务上下功夫。分门别类整顿历史遗留的村级债务,对村级债务进行全面审核认证,经过核定已确定认为无效的债权债务,按法定程序予以核销。对原村办企业向银行贷款形成的债务,要按照谁借谁还的原则落实债务人,债务由企业承担并负责偿还;企业倒闭的,可以采取股份合作、租赁、拍卖等形式处置,所得收入按法律规定偿还债务。同时,严格控制非生产性开支,对办公费、报刊费、会务费等项目实行限额管理,降低管理成本,达到增收节支的目的。

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